根据上级行“学习月”活动通知要求，近日，工行唐山南堡支行以规定为指引，逐层逐级推动各岗位员工的宣传教育。
该行利用晨夕会时间，坚持至少“一周两次一小时”学习手册具体内容，同时要求员工结合自身对照检查，筑牢风险防范意识，不断提高自身的合规素质，切实防范各类操作风险，促进全行依法合规经营。结合近几年上级行下发的典型案例，剖析深层成因，教育领导干部一定要心存敬畏，知底线、守规矩，珍惜职业生涯，在抓好经营发展的同时，也要高度重视自身合规建设。按照网格化管理分工，严格格长履职，进一步压实案防主体责任，逐级开展学习教育工作，解答员工在制度理解方面的疑问，帮助员工更好地理解和掌握制度要求及内控核心观念，教育引导员工充分认识违规操作的严重性和危害性，确保筑牢内控合规基石，保障各项业务稳健发展。
经过本次学习教育活动，有效加强了全体员工的合规守纪意识，进一步明确了各级格长的合规管理重点，提高了管理能力和自身合规水平，在全行范围内营造了“人人学规定、人人讲规定、人人懂规定”的浓厚合规文化氛围。（张楠）
来源：工行唐山分行
作者：张楠
