为加强内控合规管理，切实提升风险经理履职能力，防范各类案件及风险事件。今年以来，邮储银行吉安市分行扎实推进风险经理派驻管理，拓宽风险经理学习渠道，增强履职能力提升。该分行为拓宽学习交流渠道，积极组织风险经理参加总行、省行及各条线范围内相关培训学习，培训内容包括业务制度、检查知识、沟通技巧、履职能力等各方面内容。通过组织开展“每日一学、每周一会、每月一讲、每季一训”学习活动，积极营造学习的良好氛围。
今年6月份，该分行风险经理组队参加江西邮政金融2022年内控合规知识竞赛，经过笔试、现场竞答、案例分析等环节激烈角逐，取得了团体一等奖和个人一等奖的优异成绩。同时，该分行法律与合规部持续开展“授课+考试”培训模式，进一步强化培训效果，增强风险经理履职能力。（唐冬云）
