工行宜春分行盯重点抓关键“六学”助案件警示教育活动向纵深推进

为巩固与深化“以案说纪 以案说规”警示教育活动成果，工行宜春分行集中开展警示教育和对照检査活动，紧盯重点领域和关键环节，全面推进从严治党、从严治行向纵深发展，进一步严明政治纪律和政治规矩，以强监管、强监督坚决遏制恶性腐败案件发生。
一、抓紧学。学习期间，该行多次召开案件警示教育学习座谈会议，要求从业人员主动作为、严格执行《员工异常行为排查办法》(工银规章〔2016〕16号）文件精神，从思想上严格要求自己，切实执行好“实质重于形式”原则，紧扣“案件风险分析”和“案防责任落实”两大主题，强化员工思想责任担当意识，进一步规范经营行为，防范事故案件，促进内控合规管理职能的有效发挥，为全行旺季业务经营发展提供有效保障。
二、认真学。为落实好案件警示教育活动，抓实整改工作，确保本次活动有序开展、取得实效，该行对照发现的问题，通过建立健全制度机制，强化内部风险控制，狠抓制度落实，全面堵塞漏洞，不断提升内控案防的能力和服务规范水平，进一步消除案件风险隐患，充分发挥警示教育作用，达到以案为鉴、举一反三、以案促改、加强管理和提升服务的目的。
三、结合学。该行结合办公室工作实际，多次召开案件警示教育学习座谈会议，要求办公室从业人员主动作为当好参谋助手，积极发挥办公室“枢纽”保障职能，严格公文流转制度，重点把好公文审核关、会签关、内容和文字关，努力提高公文质量。加强各支行、部室公文处理人员的培训，充分利用网络系统，有效提高公文流转速度，保证上下级行之间、部室之间各环节信息渠道的畅通和及时有效链接。今后将加快公文流转速度，严格按照电子公文管理步骤及操作办法执行，认真落实上级行一系列公文管理的规定、办法、制度，把握好中间流程环节。养成按照制度办事的习惯，杜绝有章不循、违规操作的现象，使公文处理工作在有章可循、有据可依、明确职责的前提下规范有序地进行。
四、扎实学。该行从着力提高办公室管理工作入手，严格用印制度，认真审查行政印章规范用印性；加强印章管理，在全辖开展检查工作，每年对下级行进行不少于4次的抽查，并在检查结束后，下发检查通报，同时录入检查监督系统.；加强对全辖印章专管人员的培训，组织学习行政印章管理规定，并参加总行网上行政印章考试，切实保证行政印章专管员认真履行工作职责，坚持制度，规范操作，严把使用关。同时通过开展多种形式的思想教育和文化宣传活动，将维护稳定与企业文化相融在一起。
五、学有成。该行进一步强化员工风险意识，从加强员工思想教育，牢固树立风险防范意识入手，进一步强化员工业务操作和制度学习培训力度，引导员工严格按章操作，切实增强操作过程中的风险防范意识和自我保护意识，有效提升风险防控的有效性。同时加强重要业务、重要环节、高风险柜员的风险控制，警钟长鸣，及时纠正员工的违规违章操作，真正起到事前、事中把关守口的作用，严控风险隐患。
六、学有效。该行深入贯彻银保监局、总省行工作要求，全面开展案件警示教育活动，紧盯重点领域和关键环节，加强案件风险防控，压实案防主体责任、监督责任和整改责任，把控实质风险，引导全行员工知敬畏、存戒惧、守底线，根植合规文化，坚决杜绝重大恶性案件和风险事件发生。李乡岭