2017年二季度以来,按照上级行的相关部署与要求,朔州怀仁广场支行积极运行各项业务,尤其在代发工资业务方面,以高度重视代发工资业务发展的战略意义,作为“一把手”工程进行启动运营;采取多项措施强化市场拓展,促代发工资业务快速发展。
一是加强联动,充分挖掘行内客户资源。与贷款职能部门联动开展有贷户名单制营销,将代发工资业务做为贷款发放前提条件之一;通过联动营销,推动房地产开发公司、优质收单商户的代发工资业务尽早落户我行。
二是强化产品组合营销,提高客户合作黏度。对于新增代发个人客户,依据代发单位代发规模,采取新开卡工本费适当优惠的策略,并提供信用卡产品服务;对于存量代发单位,积极安排理财知识普及活动,利用融e购商务平台开展定制化团购优惠活动,利用营销资源开展关系维护及联谊活动,采取部分费用减免的手段,增进银企合作关系。
三是加强精细化管理,确保合规经营。完善代发工资报表系统,为业务发展提供统计数据支持。做好代发工资业务相关费用减免,避免客户投诉造成的监管风险与声誉风险。