工行吕梁临县支行加强党风廉政建设工作 推动经营工作的健康发展

    2017年新年伊始，临县支行在抓首季开门红、促进业务发展的同时，狠抓党风廉政建设工作，认真落党风廉政建设工作的规章制度，坚持源头预防为主，有效提升了支行在地区、行业的竞争力，促进各项业务发展良好。 
    一是坚持制度、业务学习，狠抓具体落实，强化廉洁自律意识。通过中心组学习、党课、业务制度学习培训等多种形式，深入开展学习教育、整章建制等活动，实践科学发展观和党性党纪教育，着力深化廉洁从业教育，充分发挥廉洁从业和合规守纪教育在遏制消极腐败和风险案件工作中的关键作用，进一步提高支行员工遵章守纪、遵章操作的意识。 
     二是开展案例、警示教育等生动学习，不断增强学习教育效果。支行结合各时期的案例、警示教育等学习，对系统内违规违纪案例通报以及观看警示教育专题片等方式开展针对性教育。结合典型案例深入剖析违法犯罪给国家、集体、家庭和个人带来的巨大危害，从案例中汲取教训，使员工自觉加强自身修养，提高职业道德素质和法制观念，提高党员干部党性修养，树立科学的发展观、正确的业绩观，时刻保持警钟长鸣。 
     三是加强日常的管理工作，及时掌握员工行为动态，有利于业务经营活动的正常开展。该行利用举报箱、员工座谈、客户走访、问卷调查和面对面谈话等有效形式，掌握员工的思想动态和日常行为，排查潜在风险，并及时把风险化解在萌芽状态，确保支行经营工作稳健运行。 
     四是坚持学规章、学制度，努力构建党风廉政建设长效机制。该行能够认真贯彻落实“三重一大”决策制度，开展民主集中制教育，建立健全重大事项决策机制。以制度来规范约束行为，使行为有规则，对照有标准，检查有尺度，落实有措施，确保制度抓到位。