今年以来，为保障稳健经营，防范金融风险，农发行上高县支行结合自身实际，积极探索合规管理的新模式和新方法，提升员工合规意识，激发合规管理动能，多措并举推进合规文化建设。
加强学习教育，树立合规理念。
该行以“强化教育，固本培元”为切入点。一方面，坚持问题导向，全面学习，分析现有规章制度，积极推动全员了解制度，熟练掌握制度，自觉遵守制度，逐步提升全员合规操作能力。另一方面，组织开展培训，让员工对与自身相关的制度要求刻于心、践于行，引导员工树立主动合规意识，主动形成“合规人人有责”、“合规创造价值”等合规理念。
强化监督检查，提升运营质效。
该行建立了内部监督制约机制，切实加强部门、岗位、人员的相互实施监督制约，积极落实重要岗位定期轮岗制度，充分发挥事前防范、事中控制、事后监督的作用，明确各个环节、不同岗位和人员的责任，全面实施风险管理问责制。同时，规范日常操作，严守财务纪律，严审费用列支，做实做细资产管理，精准把控核算要求，重视差错，避免差错，保证各项系统安全高效运行，有效防范各类风险。
创新宣传方式，倡导合规文化。
该行通过在营业大厅播放宣传片、摆放合规海报、折页、宣传手册等方式，向员工、客户和公众广泛宣传“合规为先、风控为要、全面主动、审慎稳健”的风险合规文化理念，让合规成为全行上下的价值追求。
下一步，该行将持续推动“内控合规建设年”活动和“合规农发行”三年行动计划，以强化教育和严格管理为抓手，培育合规文化，厚植合规理念，推动合规建设取得扎实成效，为支行的各项业务健康发展提供坚实的保障。
