下半年,县支行将进一步加强组织文化建设、工会文化建设、工作作风建设,不断提升运营管理、服务管理以及食堂管理的能力,在精细管理和狠抓落实上做足功夫,同时持续推进各部门作风建设的日常工作管理,筑牢意识墙,形成常态化运行机制。全力落实省市分行制定的为员工办好“十件实事”要求,充分发挥工会作用,积极组织开展多项文体活动,不断丰富和拓展职工体育、文化生活内涵,用培养良好的生活和工作习惯来打造一支身体过硬、心理健康、积极向上的员工队伍,引导全行员工在工作中乘风破浪。