邮储银行新干县支行整顿工作作风

 该支行以“考勤”为突破口，要求按时作息，综合管理部不定期突击检查各部门、网点，对不遵守作息制度的员工进行经济惩罚和思想教育；对特殊岗位人员严格要求，如针对信贷员要求其在服务过程中清清白白，不吃拿卡要，不搞钱权交易等，严格执行“七”不准，确保信贷工作效率提升、服务优化、客户方便；对业务部门经理人员要求“常走出去”，禁止闭门造车，多调研，了解市场、了解客户、了解竞争对手等，同时注重营销精英的培养，成立各条线人员营销小分队，为广大客户提供“面对面”、“一对一”的贴身服务。