临商银行郯城支行加强客户经理队伍建设

        为进一步落实“以客户为中心”的经营理念，提升综合营销服务水平，临商银行郯城支行积极加强客户经理队伍建设，不断提升网点服务和竞争能力。
       首先、学习培训，提升能力。加强客户经理的培训，做好客户经理的转岗适岗工作，通过上级行培训、以会代训和网上培训等方式，全方位开展客户经理业务技能、营销技术和沟通等方面培训，提高客户经理综合业务素质，提升市场拓展中的竞争能力。
        其次、完善机制，严格考核。明确客户经理目标任务和责任，建立客户经理的评价考核机制，通过产品营销积分的形式，对客户经理的营销业绩进行综合评价考核，及时实施奖惩，激发客户经理的积极性和创造性，增强整体战斗力和竞争力。