建行无锡分行构筑党建工作新格局

    建行无锡分行积极融入区域党组织建设，与地区党组织紧密互联互动，通过共建组织抓覆盖、共管党员强队伍、共创先锋促和谐、共享资源打基础，破解联盟作用发挥难题，实现区域统筹、行业融合、多方联动的党建工作格局，有效提升了自身党建科学化水平。
    一是依托平台“抱团结盟”。分行陆续加入区、街道、社区三级党建联盟，按照“政策文件共学、主题活动共办、党建工作共推、区域发展共促”的工作机制，秉承“引领、融合、服务、共享”的联盟理念，作为联盟成员单位，积极参与地区党组织开展的“结盟共建?先锋同行”主题党建活动，并与水车湾社区党总支联合举办社区党建联盟成立大会暨“不忘初心 牢记使命”七一主题汇演,努力让联盟平台成“串子”，让党建工作有“路子”。
    二是先锋引领“共学共促”。联盟既要有平台更要有内容。分行立足行业自身，通过开展“佩党徽、亮身份、树形象”、设立“党员示范岗”等一系列形式多样、丰富多彩的活动，力促行内党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用更加明显；依托认领的迎龙桥街道“睦邻金融”社会治理项目，组织行内党员志愿者向居民宣传征信、反非法集资、反假币、反网络电信诈骗等金融知识；积极投入“金融知识进校园”活动，与区域内小学签署《共建责任书》，把金融知识送进小学课堂。加强支部的标准化规范化建设，以人力资源部党支部为试点，与水车湾社区第三党支部结对，共同开展学习研讨，让行内党员志愿者走出办公室，走到党员家中，参与到社区的公益活动中来，让金融党员学习更接地气，让金融与百姓零距离。
    三是资源共享“多元共进”。除了形式内容共联，还需资源共享。在人才方面，我行将优先为联盟成员单位推荐的优秀大学生提供实习见习岗位，帮助他们更好的接触金融行业，提高岗位技能；在阵地方面，分行提供会场资源有效缓解社区会场用房较为紧张的现实困难。在“党员之家”阵地建设中，探索与街道、社区建立党建共享阵地，寻求更深入的党建融合。分行依托营业网点打造“劳动者港湾”，为户外劳动者提供休息场所和便民服务，使建行成为百姓心中有温度、有担当、有责任感的国有银行。