工行沧州新华支行“五实”推动纪检工作高质量发展

　　今年以来，工行沧州新华支行抓细抓实党风廉政建设和案件防范工作，推进廉洁文化建设和作风建设，强化监督执纪问责，深化案件查防工作，努力为支行经营发展提供有力监督保障。

　　压实主体责任。年初，该行党总支书记兼行长与班子成员、中层管理人员签订《廉政建设与案防工作责任书》，通过层层签订责任书明确了各自责任内容和要求，把反腐倡廉和案件防范工作责任分解落实到行领导班子成员和职能部室，进一步解决“谁来抓”“抓什么”“怎么抓”的问题，做到将党建工作、党风廉政建设与业务发展同部署、同落实;通过建立常态化提示警示机制，制发案例通报、廉洁教育专刊等形式开展对党员领导干部的日常提醒和警示教育，增强警示针对性。

　　扎实开展政治监督。该行严格落实纪委委员至少每年与网点、部门“一把手”开展一次政治谈话的要求。强化问题导向，使监督工作更具针对性、时效性、科学性，特别是充分发挥政治监督重要作用，增强推进党的政治建设的自觉性和坚定性，推动基层监督全覆盖、无死角，打通监督“最后一公里”，积极营造风清气正的政治生态。

　　抓实整治群众身边腐败和不正之风。该行强化对消费者权益保护工作的监督，持续纠治漠视、侵害员工利益问题，严厉整治“微腐败”、管住“微权力”，以信贷领域、选人用人、财务管理、绩效分配等问题为切入点，强化制度建设，健全管理体系，为基层“微腐败”戴上“紧箍咒”。

　　做实日常监督。该行实施重点管理，防患于未然，每季召开员工行为动态分析会，组织一次内控突击检查，日常落实网点案防职责，特别是加强日常和节假日(春节期间、双休日)的巡查，提高网点人员的内控案防管理能力，确保排查不留死角。

　　夯实内控管理。该行充分发挥支行专职纪检员的职能作用，有效解决“问题出在基层、困难多在基层、力量弱在基层”的现象。该行行长从严管控风险，确保合规经营，专职纪检员重点落实好网点安全检查、员工行为动态管理、反洗钱、关注类准风险事件等核查和整改工作，强化重点关注网点帮扶，提升该行合规水平。