为进一步加强员工思想教育,增强廉洁意识、规矩意识、底线意识,提升管理和监督能力,工行唐山分行选取典型案例,开展为期近一个月的案例警示教育活动。通过案例剖析警示、学制度明规矩、自查整改等多种形式,教育信贷条线相关人员干部员工,尤其是与客户直接接触的人员,在与客户往来时,保持干干净净的关系,自觉保持交往的适度距离,坚守底线,不越红线,不触高压线。
一是案例剖析警示。各支行、市行相关部门利用一周的时间,组织一次专题讨论,认真剖析事件本质,深挖问题根源,从廉洁自律、合规守法等多方面进行检视,使大家思想上受警醒,行动上明底线,自觉做到知敬畏、守规矩。
二学制度明规矩。各支行、市行相关部门结合实际,开展一次专题学习,组织干部员工深入学习党纪行规,本着干什么学什么的原则,明确学习重点,认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《员工违规行为处理规定》、《员工行为禁止规定》,将纪律规定内化于思想自觉和行动自觉。
三是排查整改。各支行、市行相关部门开展一次专项排查,对照警示案例,举一反三,深入排查与客户有接触岗位的违规违纪行为,发现苗头问题要及时提醒,违规问题迅速查处,通过“查”“处”结合,及时防范化解道德风险和操作风险,构建“亲”“清”的银企关系,在与客户的交往中坚守原则和底线,塑造风清气正的工作环境。
来源:工行唐山分行
作者:亢惠文