合规管理是银行业经营管理的防火墙，特别对如邮储银行这样的国有大型商业银行来说，客户是发展的基石、制度是发展的保障、而合规文化则是赖以生存的精神食粮。近年来，邮储银行永新县支行深刻领会监管部门和上级行有关工作要求精神，不断提升员工的内控合规意识。一方面，该行通过内控合规知识比赛、培训、加强日常督促和指导等方式，不断提升员工的内控合规意识，引导和督促其严守合规底线。另一方面，该行切实做好员工案件风险防范的教育工作，尤其注重对新进员工、重要岗位和敏感环节上的员工的引导和培训，强化员工的政治思想教育工作，提高其风险防范及合规经营意识。
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