2019年1月3日,工行总行公布《2018年度服务五星级网点名单》,工行福建漳州芗城支行营业部榜上有名。这是该支行采取“四重四抓”举措,持续推进服务质效提升的又一劳动硕果。
近年来,工行漳州芗城支行营业部以打造“一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队”为标杆,全面推进业务建设和服务水平提升,取得不凡业绩,荣誉纷至沓来。支行营业部先后被漳州分行授予2017年度 “优质服务先进集体”第一名,被漳州市创建青年文明号活动组委会授予“2016-2018年度青年文明号”,被福建金融工会授予“福建金融先锋号”。管辖的员工多人荣获上级行荣誉称号,其中1位被总行授予“党员服务先锋岗”荣誉称号,1位被总行授予“巾帼岗位标兵”。
重教育学习,抓素质创建。该支行营业部通过晨(夕)会、座谈会、大讲堂等形式,积极开展形式多样的职业道德教育,倡导服务意识、团队意识、营销意识、拼搏意识,加强岗位培训练兵,营造你追我赶、比学赶帮超氛围,打造一支服务好、善营销、综合素质高的队伍。
重现场管理,抓合规创建。营业网点是业务办理平台,亦是风险防控的重要阵地。该支行营业部加强现场管理,做好重要部位、重点环节、关键岗位风险点的提示预警、检查监督;公开服务承诺,张贴制度公示栏,接受社会和客户的监督;以服务口碑改善为内涵,以风险管理和内部控制为保障,积极完善各种规章制度,确保合规有序运行。
重服务品质,抓形象创建。以“三心”、“三统一”赢得客户广泛点赞。“三心”即:用诚心的服务迎接客户、用细心的服务吸引客户、用耐心的服务感动客户。日常工作中,大堂经理热情迎接到店客户,为客户递上凉饮热茶,引导顾客办理业务,搀扶迎送行动不便顾客;支行推出方便残疾人的“无障碍通道”、便利老人的爱心专座、雨天的“共享雨伞”和特事特办上门服务,让客户体验到工行服务的细致与周到;柜员严谨对待每一次服务,善于观言察色,耐心了解情况,谨慎办理汇款等业务,发现可疑苗头果断处置,有效制止诈骗事件的发生,尽可能多的维护客户资金安全。 “三统一”即统一服装、统一话术、统一流程。如今,员工讲服务、重形象、比贡献已蔚然成风。
重氛围熏陶,抓文化创建。建立“漂流书屋”,员工以书会友,将自己的藏书放置在“漂流书屋”,让更多其他员工分享阅读的快乐,营造“全员阅读”良好氛围;注重服务文化培育,开展丰富多彩的服务文化主题活动以及评优表彰活动,树立服务典型,弘扬正能量;构建服务长效机制,制定服务工作方案,建立起服务监督、投诉处理、应急预案、奖罚考评、档案收集等一系列服务工作细则,推动优质文明服务深入持久开展。(刘铭生)
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作者:刘铭生