1月17日上午，建设银行常州溧阳支行组织开展了新员工入职谈话，着力为新员工更好适应新岗位、新要求掌好舵、定好向，从入职源头抓好员工管理工作。谈话由支行行长主持，综合管理部相关人员参加。
支行行长首先代表支行向新员工的到来表示欢迎，综合管理部负责人向新员工宣贯了劳动纪律、员工管理办法、薪资待遇等制度，就新员工提出的职业困惑和需要解决的困难作出解答。本次交流中，支行对新员工提出期许：要严格要求自己，尽快转换角色，熟悉各项规章制度、工作流程和岗位职责，加强专业技术知识的学习，发挥年轻人的冲劲、干劲，主动担当作为，积极为支行发展建言献策，努力在推动支行高质量发展中发挥青年人的应有作用。
