在调动所属朝气蓬勃发展业务进程中，建设银行石家庄分行还十分注意强化队伍建设，该分行通过一系列卓有成效的方式方法，推动着全行物质文明、精神文明建设不断迈上新高度，使全行的业务发展也受益于此，呈现良好的发展态势。
据悉，该分行在推动队伍建设过程中，注意从3个方面入手，切实展开相关工作：一是上下协作，强化重点业务推展。该分行注重市分行党委成员与基层机构班子成员联动，就基层机构业务经营情况、主要经营指标、重点资产项目、队伍建设情况等，进行具体了解、具体谋划，联手展开切实可行的经营方式方法，推动着该分行基层机构的工作、特别是重点业务发展蓄势展开。二是多措并举，强化资产业务发展。该分行就资产业务等有关工作的深入推动，有针对性的提出解决的思路和工作方法，强调要注意统筹做好业务发展的关键点、实效点。通过牢牢把握业务发展的机遇期，进一步强化资产业务的带动作用，努力补齐业务发展过程中的短板和不足，推动各项工作、尤其是核心业务蓄势发展。三是把握核心，强化基本能力的提升。进一步发挥基层机构党支部的核心作用、带头作用、模范作用，在推动具体工作过程中，切实把握3个“通过”，即：通过持续强化党团建设，推动全员队伍建设更上层楼；通过建立健全行人才培养机制，提高应对各项工作基本需求的能力和实力；通过各种行之有效的方式方法，进一步提升全行员工队伍的业务支持能力。
