2020年12月23日晚，工行南昌青山湖支行在本部大楼大会议室召开全员警示教育大会，全员参加了会议，会议由支行行长闵三洪主持。
会上，支行纪检员吴爱华通报了2020年市分行查处某支行一名员工违规典型案例和对1165名银行卡不良透支责任人处理情况，深刻剖析了典型案例背后的诱因和根源，引导全行员工深入思考、分析教训、增强敏感性，明晰行为的“禁区”“底线”。
会议指出，近年来，全行扎实推进内控案防工作，未发生重大风险事件，为业务健康发展提供了有力保障。但也要清醒认识到问题，比如有的干部对内控工作重视不够、业绩观存在偏差，个别员工行为失范、发生道德风险，有的单位管理不严，对违规问责存在“宽松软”现象，内控案防形势不容乐观。
会议强调，合规经营是银行的生命线，大力推进内控合规建设十分重要、十分紧迫。这是顺应监管形势的需要，这是保护干部员工的需要。外部欺诈形式多变，需要各级干部员工增强鉴别力和抵抗力，加强制度落实、业务合规操作和人员管理。发生案件不仅造成资金损失，还会产生不良影响，严重干扰支行正常经营活动。每一名干部员工都有责任、有义务传承和发扬合规文化。
