农行汪清县支行强化合规管理 推动高质量发展

       农行汪清县支行始终坚守合规理念，在经营中讲合规、在管理中抓合规，建立合规教育长效机制，强化合规文化建设，引导全行干部员工不断增强合规意识，积极打造合规、优质、高效的金融服务环境，全力推动高质量发展。
       强化合规意识，压实合规责任。强化合规意识，将全面从严治党、从严治行融入到实际工作中，压实责任，按照“谁使用、谁管理、谁负责”原则，落实管理任务。同时，不断深化党风廉政建设，强化合规教育，统一全员思想认识，激发人人争当合规网点建设参与者实践者积极性，汇聚合规经营、转型发展磅礴力量。
      增强执行力，狠抓工作落实。党委班子成员带头学习法律法规，严格执行各项内控合规制度，全面审视业务经营和员工行为管理，体现有章必循、违章必究的戒律和执行制度的有效制约力。各营业机构负责人和内勤行长带头履职，对每位员工操作行为进行经常性检查督导，发现问题及时提醒和纠正。同时，以“合规教育年”为契机组织开展合规大讨论、撰写学习心得体会，引导全员常绷合规之弦，做到常怀敬畏之心，不越底线、不踩“红线”。
        突出警示作用，严防案件风险。狠抓合规管理不放松，定期组织全员召开警示教育大会，以本行、本系统内发生的违规事件作为典型案例，坚持以身边事教育身边人，并组织全辖客户经理、运营等重要岗位人员开展专项警示教育活动，筑牢合规堤坝，做到警钟长鸣。在此基础上，每年走访工商局、公安局、县纪委监委等外部机构，强化员工行为排查，并积极组织开展集中规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为专项治理的工作，加强对有权人的管理，规范工作行为，确保实现稳健、快速、健康发展。