工行宜春分行发扬“上甘岭”精神全力打好年末收官旺季开局工作攻坚战

 岁月不居，天道酬勤。为了确保2020年各项任务目标交好帐，工行宜春分行于2020年11月28日晚召开了党委中心组（扩大）学习研讨会，通过组织观看10个革命主题教育短片，发扬“上甘岭”革命精神，强化高目标引领信念，在深入分析形势疏理工作头绪的基础上，提出要坚持问题导向和目标导向，清醒看到当前经营管理中的短板和差距，按照“三比三看三提高”工作方法，通过找差距、补短板、强基础、抓落实，在129天时间内举全行之力、聚全行之智夺取“年底收官战”和“旺季开局战”的全面胜利。 
 一、传承革命斗志，发扬优良传统。革命理想高于天。中国共产党历来给我们展现的就是一种“为了事业，可以随时牺牲性命”的精神，我们要传承好中国共产党人的红色基因，发扬艰苦奋斗的优良传统，因为幸福从来就不是从天上掉下来的，而是奋斗出来的。从来就没有人能随随便便的成功，唯有奋斗，别无他路。在“129战役”中，各级管理者一定要带头吃苦，哪里最困难，哪里最艰苦，就要到哪里去，做员工排忧解难的坚强后盾。作为领导，必须比员工更能吃苦，更愿吃苦，做好员工的表率和榜样。
 二、坚定必胜信心，保持必胜信念。信心是干好一切工作的前提和基础。如果没有信心，该取胜的也会失败；反之，即使困难再大，也同样能够夺取胜利。尽管在“129战役”中，我们面临着很多的困难和问题，但越是形势严峻，越要坚定信心。近几年来的成绩已经表明，宜春分行的队伍无愧于一支虎狼之师，尽管我们在人员、网点等各方面与同业相比，差距都非常悬殊，但因为我们有一支信心满满的队伍，有一个能征善战的团队，所以我们成功战胜了对手并夺取了一个又一个新的胜利。所以，我们只要坚持“勇夺第一”的必胜信念，敢于亮剑，勇于拼搏，我们就一定能够夺取“129战役”的全面胜利。
 三、勇于直面压力，战胜一切困难。宜春分行近几年来在全行员工的共同努力下，取得了明显进步，业务发展、队伍面貌、市场竞争力全面提升，在2019年度综合经营考评中，宜春分行时隔11年重夺全省第一，在总行经营绩效考评排位也大幅前移，创历史记录排名全国第十六名，成绩来之不易。今年以来，虽然在同业疯狂反扑中，暂时遇到了一些问题，但我们战士的士气仍然高涨，勇士们的斗志仍然势不可挡。我们要像视频中的“三十八军”一样，敢于面对困难，敢于在逆境中崛起，因为宜春分行是一支特别能打硬仗、敢打硬仗，善打硬仗的英雄部队，只要我们发扬曾经在困境中那种壮士断腕、绝地反击的顽强斗志，我们就一定能够重新夺回阵地。
 四、强化纪律意识，提高执行能力。增强纪律性，革命无不胜。只有纪律严明，我们才能在政治上高度统一、行动上步调一致，才能团结带领全行员工全力夺取“129战役”全面胜利。任务面前，没有条件可讲，必须坚决服从。“保证完成任务！”视频中战士们铿锵有力的回应振聋发聩，全行上下要学习传承这种精神，坚决贯彻落实党中央及各级党委的重大决策部署，不讲条件、坚决执行，使各项方针政策落地深耕，以实际成绩检验落实成效，保证宜春分行改革发展始终沿着正确方向前进。
 五、紧盯目标任务，狠抓工作落实。气可鼓，不可泄。目标一旦确定，就要全行一心，像视频中林彪“我只要塔山，不要伤亡数字”和彭德怀“不管付出多少代价，必须坚持打下去”一样，排除一切干扰，不达目标决不罢休。我们在抓工作落实的过程中一定会遇到许多问题，但绝不能半途而废，否则付出的努力就会白费，必须一抓到底。全行要牢铸“狠抓工作落实”行魂，围绕“三增三控”任务目标，做到领导抓落实，员工讲执行，人人讲落实，事事抓落实。不管有多少环节，必须一环扣一环，一锤接一锤，做到天天抓，时时查，抓好过程管理，才能确保目标实现。
 六、加强实战训练，强化战训一致。仗怎么打，兵怎么练。当前，同业竞争异常激烈，大个金板块特别是存款业务，已成为各家银行竞争的主战场。要提升核心竞争力，保持我行在同业中的领先优势，就必须全力抓好队伍建设，增强发展后劲。我们要强化战训一致，按实战要求进行训练，将“忙在平时”“五字营销法”等平时的训练与实战相结合，实现以战领训、以训促战，使训练发挥出作用，实战才会取得效果。全体战士们要不断提升自身的业务技能和业务素质，全面掌握十八般武艺，真正成为一名优秀的特战队员，为夺取“129战役”全面胜利作出更大的贡献，与此同时，该行提出要增强凝聚力、提升战斗力、强化执行力，发扬革命精神、拼命精神、奉献精神，以发展业绩作为检验本次中心组学习成效的标尺，在“129战役”中做好表率带好头，团结带领全行员工，以舍我其谁的霸气和不达目的不罢休的气魄，战胜对手，夺取高地，让胜利的旗帜高高飘扬！罗敏哲