工商银行鹰潭分行“五关”打造纯净党员队伍

　　一、把好组织关。该行把素质高、业务精、能力强的党员充实到党务管理岗位，科学制定发展党员工作计划，调研分析全辖情况，由组织部具体负责，按照“青年优先、基层优先、业务骨干优先、高学历优先”的原则，严格按程序、按标准发展党员，不断提升党建工作整体水平。

　　二、把好审查关。该行严格把握发展党员程序，建立申请入党人员信息库，实行从下至上、逐级审查认真履行入党手续，做到程序正确、内容规范、时间充分、处理及时妥当，并到其户籍所在地考察其表现，从思想、作风、工作、生活等各个方面全面跟踪考核，防止“带病入党”，着力为党员队伍培养全面发展人才。

　　三、把好公示关。该行在确定入党积极分子、发展对象、接受预备党员和预备党员转正时，召开支部大会经党员无记名投票表决，并在全行辖区内进行全程公示，广泛接受党员、群众的监督，切实增强党员发展的透明度和群众认同感，对确有问题的发展对象，一律取消发展对象资格，坚决不予发展，真正体现发展党员工作的严肃性。

　　四、把好监督关。该行将发展党员工作列入重要议程，对发展党员过程进行全方位指导和监督，对发展党员情况进行全面检查，有效防止和避免突击发展现象，确保了党员发展工作规范化、不走样，实现对发展党员工作的动态管理和监督监测，切实维护发展党员工作的严肃性。

　　五、把好教育关。该行建立完善培训制度，坚持集中培训制度，对入党积极分子进行系统教育，组织学习党章，牢记党的性质、纲领、宗旨，充分发挥党员的先锋模范作用，强化教育实践，采取党员志愿服务、组团式服务等多种措施，直接联系群众、服务群众，推动党员管理工作创新发展。