新金融搜索:
首页 > 银行 > 地方银行

工行朔州分行重联动抓落实 持续推进代发工资营销

发布时间:2017-06-16

  工行朔州新城支行强化全员联动、公私联动,全面落实代发工资业务营销措施,不断增强代发工资业务市场竞争力。

   一是该行加强考核激励,充分发挥公司业务部、机构业务部、小企业中心的专业优势,以对公业务为契合点,及时向与该行有业务往来的重点企业和行政事业单位营销、挖转代发工资业务。
  二是玉溪分行实施重点对公客户代发工资业务营销管理责任制,在本部门明确重点对公客户代发工资业务营销维护责任人,加大考核力度,实时跟踪营销进度,同时严防已有代发工资客户流失,积极争取挖转他行代发工资客户,全面提高代发工资业务在对公客户中的覆盖率。该行强化员工营销激励,全员总动员,组织动员员工挖掘个人社会关系和人脉资源,积极竞争代发工资业务,抢抓客户源头和资金源头,增强整体发展活力。
  三是强化客户维护服务,树立良好品牌形象。该行通过多种渠道认真收集客户意见,注重实际问题解决和客户反馈,密切关注代发工资客户的金融需求,实施差别化管理和服务,定期组织代发工资主题营销活动,加大代发工资业务的宣传力度,有效提升代发工资客户体验,提高代发工资业务市场的影响力和竞争力。

来源:
作者:张永强