建行秦皇岛住房城建支行四项措施提升安全保卫能力

 近年来，建行秦皇岛住房城建支行认真贯彻落实市委市、政府有关开展“平安秦皇岛”建设的要求，以维护稳定为中心，以确保安全无事故为目标，扎实深入开展了创建“平安单位”活动，高度重视，精心组织，大力推进，抓好落实，实现了安全无事故的目标，客户的安全感和满意率明显上升，取得了良好的效果，为平安秦皇岛建设做出了应有的贡献。一是领导重视，目标明确。支行领导把安全工作作为重要议事日程，并成立安全领导小组，年初与部门负责人签订了安全目标责任书，每次召开会议都要讲安全工作，建立健全部门安全目标责任制，安全工作纳入员工年度考核，形成了安全工作“层层有人抓、事事有人管”的良好局面。二是强化防范意识，提高突发事件应急能力。积极组织员工学习上级行转发的案例通报，认真汲取经验教训，研究分析制定各种应急预案，并严格按照预案开展应急演练活动，做到了人人知晓、分工明确，处置得当，使员工的防范意识得到明显增强，提高了整体处置突发事件能力。三是从细节入手，杜绝不安全事故。支行重视安全工作抓好每一个细节，严格门卫管理，增强门卫人员的责任心，不放过任何疑点，专人班前班后检查水电安全，坚持全天24小时安全值班制度，明确职责范围，从而使安全隐患及时得到发现和整改，收到了很好的效果。四是采取多种形式努力做好维稳工作。支行根据实际情况，多方采取措施，因势利导，因人而异，想办法做好协解人员的思想工作，坚持以人为本的原则，着力做好帮扶教育工作，使协解人员对生活充满信心，有效化解了矛盾，维护了和谐稳定的良好局面，促进了经营工作快速发展。