工行泰安分行实现在岗营业网点负责人和持证人员继续教育通过率100%

    今年以来，工行泰安分行认真组织开展2016年营业网点负责人专业资格继续教育，加大推进力度，抓好督导督办，不断提升网点负责人履职能力，实现在岗营业网点负责人继续教育和全部持证人员通过率100%。

    一、加强管理。为有效推进营业网点负责人专业资格继续教育，引导持证人员加强学习，激发持证人员学习积极性，泰安分行制定并印发《关于进一步加强专业资格管理的通知》，明确要求持证上岗，提高全行员工对专业资质、继续教育的认识，配合做好组织实施工作。

    二、加强宣传。分行人力资源部利用网讯、NOTES邮箱、微信等平台，及时转发总行《关于组织开展2016年营业网点负责人专业资格继续教育的通知》，要求各支行尽快传达到每位员工，并开展学习参加测试。为保证宣传效果，分行人力资源部指定专人负责政策解释，及时解答员工提出的问题，确保持证人员及时了解继续教育相关政策和安排，保证继续教育工作地顺利有序开展。

    三、加强督导。为方便员工掌握持证和继续教育进展情况，分行建立台帐，根据继续教育完成情况，通过电话、NOTES邮箱等多种渠道进行数据通报，逐一通知到每位持证人员，点对点通知到各支行教育培训工作人员，及时掌握辖内员工的继续教育进度，做好继续教育工作跟踪、督办。