为了确保“凝聚工行”企业文化十大先进集体评选网上投票落到实处，收到实效，吕梁中阳支行加强督导，“太原志愿者”注册与 “凝聚工行”企业文化十大先进集体评选网上投票进展良好。
一、无缝对接。将“凝聚工行”企业文化十大先进集体评选网上投票活动视为学习企业文化、传播企业文化、深植企业文化、弘扬企业文化的有效载体和绝好机遇，将上级行文件精神层层下达各部门、各网点。各部门、各网点及时组织全员学习，实现了文件精神与全行员的无缝对接。
二、责任到人。指定专人负责两项活动的组织、实施与管理。活动管理责任人结合支行业务工作实际，制定明确的时间进度表，留出充足的活动时间，与各部门、各网点保持密切联系，以明确的时间进度为活动的深入注入压力，也注入活力。
三、督导有力。活动管理责任人动态掌握各部门、各网点活动开展情况，第一时间解决活动中出现的问题，通过“点对点”的技术指导、“面对面”的业务咨询为活动的顺利开始扫清障碍，全面掌握活动进度，以有力的督导确保全员学习、全员注册、全员投票落到实处,为企业文化建设再添新篇章。
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