邮储银行新干县支行想方设法促党建工作落细、落小、落实

           今年以来，为贯彻落实全面从严治党责任，新干县支行党支部紧紧围绕“强基固本”建设工程和“两学一做”活动，坚持从自身实际出发，注重“问题导向、对症下药、力求实效”，坚持将每项工作落细、落小、落实，目前已初见成效。

  首先，着力抓基础建设。习近平总书记讲过“基础不牢，地动山摇”。按照上级行下发的《基层党组织“强基固本”建设工程推广实施方案》文件要求，今年以来我们进一步夯实了基础工作：一是按照党内规定对支委会进行了换届选举，实现了组织建设到位；二是严格落实了“三会一课”制度，每月召开了一次支委会，每季度召开了一次支部大会，每月至少开展了一次党员集中学习，每半年开展了一次党课教育，且相关学习或会议有详细的记录。三是进一步做好了党务工作。如做好了党员档案的管理，今年以来共转接了4名同志的党组织关系；做好了优秀员工吸收工作，今年吸收2名优秀员工入党，递交了入党申请书；做好了党建台账管理工作，定期更新了党员花名册、党内活动台账等；做好了党费收缴工作，对党费收缴进行了规范登记，并按照制度规定，做好了2008-2016年党费补缴工作。四是严格执行了党务公开。在单位设置了党务公开专栏，如劳务工转正、干部任免、党费缴纳情况等均向全体党员和群众进行了公开。五是开展了丰富多彩的党内活动，如开展了“党员政治生日”活动，观看了党员教育影片，走访看望了优秀党员、困难党员等，营造了严肃活泼的党内生活氛围。

  第二，着力抓思想建设。我支行以“两学一做”学习教育活动为契机，通过开展“两学一做”集中学习、集中讨论、集中上党课、提交心得、警示教育等多种方式，引导党员干部自觉增强党性教育的主动性和积极性，并把党员的思想教育融入到日常具体实践中，要求全体党员同志做到工作生活里不破规矩，不松底线，实现了学以致用、用以促学，以知促行、以行促知的目的。

  第三，着力抓队伍建设。新干县支行党支部突出党员干部的先锋模范带头作用，不定期通过形式多样的教育载体，引导党员队伍不忘宗旨，心中有责、敢于担当，立足本职岗位，尽心尽责，抓好各项工作的落实；以“四讲四有”为标尺，以“最美邮储人”为榜样，带动全体党员干部敢于负责、精益求精，抱着对党、对群众、对工作、对事业高度负责的态度，扎扎实实地做好自己的工作，做到心有中心，干有关键，业有实绩。

     第四，着力抓作风建设。为提升新干支行员工的凝聚力和战斗力，一直把抓好作风建设作为做好一切工作的前提。一是严抓机关员工“六制”（岗位责任制、首问负责制、限时解决制、工作考勤制、办事回执制、督查督办制），有效提高了机关人员工作效率和支撑保障能力；二是严抓网点员工“三制”（客户至上制、合规操作制、规范服务制），所辖员工服务意识、服务质量、合规理念进一步得到提升；三是严抓关键人员“四制”（部门/网点负责人第一责任制、信贷人员尽职免责制、检查人员尽职检查制、财务人员成本管控制），通过以上措施的实施，新干支行的各项管理水平进一步提高，工作业绩进一步提升。

  第五，着力抓责任落实。牢固树立“抓党建就是抓关键，抓关键就是抓发展”的理念，全面推动党建工作与各项业务协调发展，通过各种渠道要求每位党员干部都要清醒地认识到新形势下，本行本部门面临的挑战和工作中存在的矛盾和问题，以时不我待的紧迫感和敢为人先的使命感，自我加压，大胆管理，把矛盾化解好、把问题解决好，努力创造出无愧于组织、无愧于员工、无愧于自己良心、经得起时间检验的工作业绩。2016年在这种理念的宣贯下，各级党员干部认真履职，新干支行业务在党建工作的引领下，实现了稳健快速发展。