企业文化,一个我们耳熟能详的词语,正日益为我们大家所接受。大到企业对外统一形象宣传,小到职工形象的整齐划一以及经营理念的树立等,企业文化正日益渗透到我们的工作中。而金融业作为经营货币的特殊企业,与国家整体经济发展、人民日常生活息息相关,其经营的安全性、效益性同样受到世人瞩目。近几年来,我们国家更是加大了银行改革力度,国有政策银行之一的农发行,我们将面临前所未有的机遇和挑战。要想获得长期、有效发展,在金融竞争中依靠合规稳健经营推动农发行自身工作的发展,就需要通过加强企业文化,建设塑造良好的企业形象。
对企业的发展来说,人是第一要素,只有发挥好人的能动性,挖掘每个人的潜能,增强整体的凝聚力和向心力,最终实现和谐发展,而要做到这一点,归纳起来就是要加强企业文化建设,通过企业文化建设树立对外形象,可增强员工的归属感,通过企业文化建设加强员工管理,提升自身素质,实现自身价值,最终推动企业的大发展。 就目前情况来看,农业发展银行的企业文化建设已采取了一些有力的措施,并取得了一定的成效,但还远远不能适应今后农发行发展的需要。许多成功企业的事例告诉我们,良好的企业文化建设对企业的发展有着功不可没的作用,农发行的企业文化建设更需要系统性、长期性,这是需要我们长期研究的课题。