根据上级行通知要求,近日,工行唐山唐钢支行利用例会时间组织人员进行学习,通过学习风险提示,提高全体员工的风险识别和判断水平,教育员工要引以为戒,杜绝此类事件发生。
持续强化员工教育管理。会上要求各位格长认真做好员工行为管理、异常行为排查和“八小时外”行为监督管理。不断加强警示教育和合规培训,让员工充分认识到经商办企业或为亲友经商提供便利等违规行为的危害性,以及防范整改的严肃性、紧迫性。高度重视,压实案防和员工异常行为排查主体责任,坚决杜绝此类违规行为的发生。
抓制度落实,构建内控案防机制。强化制度落实,引导员工熟知各项规章制度,熟练掌握各项操作流程,让各项内控案防制度入脑入心,做到有章必循,违章必究,形成有效的制度制约。注重线上与线下相结合,真正了解员工的所思所想,全面掌握员工思想动态和行为表现,消除存在的异常行为风险。(翟羽)
来源:工行唐山分行
作者:翟羽