工行南昌都司前支行成功举办青年员工线上辩论赛

　　为了贯彻总行新理念，开展好内控合规工作，鉴于疫情期间的防控标准，工行南昌都司前支行举办了青年员工“内控合规与业务发展”主题的线上辩论赛。希望通过此次创新线上辩论赛能促进培育良好的内控合规文化，促进青年员工加强合规知识的学习，提高合规风险意识，有效地防范和化解各类风险。此次辩论赛的正方辩题为“内控合规更重要”，反方辩题则为“业务发展更重要”。

　　正方表示，从“银行”自身来说，无论是成立还是业务发展，都必须要坚持“合规先行”的原则。银行的业务发展固然是很重要，但是业务发展必须是在内控合规的前提之下才能进行的。“合规管理、合规经营、合规文化”的“三合”理念已深深渗透到银行业的发展之中。同时，合规更重要不仅是内控需要，也是一切外部相关者的共同诉求，因为银行不是一般的企业，银行是不容短视，不容逐利，更不容违规的。银行的合规问题不仅关系到银行自身的发展，更是影响到国家的稳定。

　　反方则表示，“发展”是任何事情的本质，是事物不断更新，不断接续变化的过程，是任何事物都无法阻挡的，银行的存在也是如此。银行想要生存，想要延续，发展才是硬道理。业务发展是关系着我们银行的生存，如果连生存都困难了，那么谈法律，谈规则，都只是空谈。依法合规与业务发展是并行不悖的，尤其是在合规的框架下构建的理性发展、良性发展和健康发展才更重要。

　　正反方不停地进行激烈的唇舌之间的交锋，双方各据一势，提出各种精彩的新颖观点，线上的观众们和评委们只是通过手机也能感受到场面的热烈和耐人寻味。

　　辩论赛结束后，都司前支行行领导对本次辩论赛的正反方观点分别进行了重要点评，评选出此次辩论赛的最佳辩方和最佳辩手，号召广大青年员工通过此次辩论赛要辩证性地看待内控合规与业务发展的关系，不管是业务发展和内控合规都是提升银行竞争力不可或缺的重要组成部分，要树立正确地发展观，形成合规底线，让合规经营理念内化于心、外化于行，为我行稳健经营和高质发