强化合规执行，坚守风险底线

       为贯彻落实中国建设银行“内控合规管理建设年”活动要求，强化合规文化核心理念的传播，建行东营西城支行利用夕会时间开展内控合规教育讨论活动。
       为进一步强化合规文化宣传活动的组织推动，建行东营西城支行将“合规人人有责、风险无小事、主动合规、合规创造价值”四条合规文化核心理念的宣传与“内控合规管理建设年”主题活动的推进相结合，在办公区放置合规文化小贴士，利用夕会时间通过分析职务犯罪案例，开展制度大讲堂，组织学习巩固员工“十禁令”，结合分行工作实际，讨论日常业务中存在的风险点，在全行营造浓厚的合规文化氛围。
合规文化建设是实现稳健经营的基石，风险防控是全体员工的共同责任。建行东营西城支行通过开展此次合规培训，牢固树立全行员工的合规意识、风险意识、底线意识，主动合规、全面合规的理念进一步深入人心，倡导合规经营，积极传播正能量，为分行实现高质量发展提供坚实保障。

                                                                                                                                         (签审:王家民撰稿:崔晨瑞)