四季度以来,景德镇戴家弄支行进一步加强优质文明服务工作,将年末服务工作作为一项重要工作来抓,并着力通过解决四个方面的问题,全面提升网点服务能力。
一、强化员工服务理念。该行通过晨会、例会等多种形式组织员工学习服务先进典型事例,强化员工的服务意识,使员工充分认识到服务的好坏与业务的长足发展、经营效益和自身的利益的关系,塑造一种“以客户为中心”、“服务至上”的良好氛围。同时,该行负责人亲自带头践行微笑服务,为全体员工树立榜样。引导员工树立服务意识,提升客户服务效率。
二、提高自助设备运行水平。一是强化人员配备,加强日常维护,选择动手能力强、有责任心的人员担任ATM管理员,并明确了专管员的相关责任,促使其不断加强自身对ATM维护的技能培训;二是加强库存管理,及时把握每台ATM机的库存动态,发现钞量低随时加钞,发现钞满及时清点,保证客户的需要;三是加强风险防范,构建平安自助银行,重点加强ATM钥匙密码管理、吞没卡管理、监控管理等内部风险管理,确保取款客户的人身及资金安全。
三、推行客户亲情服务。大力推行“五心”服务,即:服务人员要待人诚心,服务热心,办事细心,解答耐心,永葆爱心。通过坚持“五心服务”准则,实现服务由“用口用手”服务向“用心”服务的转变,努力提高服务档次,增加客户满意度,最终形成“真诚热情、自然大方、和蔼可亲”的“亲情化”服务特色,从而增强全员的服务意识,促进该行服务工作的整体提升。
四、健全服务考评机制。建立客户满意度测评体系,加大服务与绩效挂钩考核的力度;建立职责明确、反应迅速的客户投诉处理机制;在支行范围内开展服务明星评选活动,以调动员工的服务积极性,全面提升服务水平。