为进一步强化“学”的意识，全方位提升员工综合素质和履职能力，工行金华永康支行按照上级行《关于进一步鼓励员工考取重点行内外资格》的工作部署要求，通过认真做好文件研读、做好人员统计、做好报销工作，“三做好”有序启动行内外资格考试奖励报销工作。
一、认真做好文件研读。为确保本次行内外资格考试奖励工作顺利开展，该行认真研读文件，确保员工的行内外资格奖励都能在政策范围内合理兑现。
二、认真做好人员统计。行内专业资格是指员工在本岗位持证上岗的前提下，跨序列考取专业资格的行为，以资格取得时间所在岗位界定是都为跨序列。为做好人员统计，该行综合管理部培训专管员第一时间通过全年全员的获证列表情况进行筛选统计，本次筛选时间为2023年12月到2024年12月。筛选完毕后，该行综合管理部将表格下发该行辖内各部门网点进行再次核对，确保取得相关资格的员工无一遗漏。
三、认真做好报销工作。为确保本次行内外资格奖励能顺利开展，该行综合管理部财务专员提前下发了购书发票报销事宜，要求员工凭对应档次金额的购书发票按照财务流程报销，发票书籍清单明细应为相应考试、经济金融或经营管理等方面的书籍，发票明细信息包括对方商户名称，支付日期，金额，支付卡号等要素，且报销时需提供考试成绩单、资格证书等相关证明材料。
