建行江苏省淮安分行抓牢抓细青年员工合规教育，以“三项要求”引导青年员工牢固树立合规理念、增强合规意识，为新金融实践和高质量发展提供合规保障。一是知规守规，筑牢合规底线。要做以案为鉴，做知规、守规的合规标兵，以自身合规的一言一行影响身边同事，营造合规引领示范效应。二是勤学苦练，提升履职能力。无论在何岗位都要以“合乎规范”为前提，熟练掌握业务知识与业务技能，不断提升职业素养与履职能力，做到爱岗敬业、学以致用、遵纪守规，扎扎实实，争当业务骨干。三是创新思维，以合规助力新金融实践。要立足合规，勇于创新、善于创新、乐于创新，以合规创造价值、以合规助力新金融实践与高质量发展。
