为防范操作风险，营造合规文化建设氛围，自年初以来，连山农行在营业网点中开展了“每周一案”学习教育活动。
提高认识，保证学习时间。他们利用晨会的情景演练环节开展“每周一案”学习，凡是发生案件，必涉及多人多岗位，要树立他人违规我有责的风险观念，用身边事教育身边人，从反面典型中吸取教训，筑牢员工合规思想防线。上级行通过远程检查各网点学习情况，并定期通报，杜绝敷衍了事的情况发生。
交流体会，保证学习效果。参加学习员工都要谈认识，对案例进行深入剖析，从案情经过、原因分析、政策解读、合规警示、教育与反思等多角度开展警示教育，使员工们认识到，一切案件产生的根源都是来自违规操作，把案件发生的可能消灭在萌芽状态中。
