青春聚力担使命 金融赋能启新程——工行遵义播州支行召开青年员工座谈会

为深入推进青年人才队伍建设，强化青年员工思想引领，引导广大青年员工坚定理想信念、明晰职业方向、锤炼过硬本领，持续锻造一支政治过硬、业务精湛、服务优质的青年金融队伍，切实以青春力量践行国有大行社会责任、服务地方经济发展和群众金融需求，2026年10月20日，中国工商银行遵义播州支行组织召开青年员工座谈会。支行主要负责人、支行副行长、纪检专员及全体青年员工参会交流。
本次座谈会旨在倾听青年心声、汇聚青年智慧、凝聚青年力量，进一步激励支行青年立足金融岗位、深耕服务一线，在服务群众、赋能实体经济、助力地方发展中展现工行青年担当。会上，全体青年员工依次自我介绍，结合自身岗位历练、日常服务工作、业务办理体验，分享入行以来的成长收获与感悟思考。大家围绕个人职业目标、能力提升方向、长远职业规划踊跃发言、真诚交流，展现出播州支行青年员工朝气蓬勃、踏实务实、奋勇争先的良好精神风貌。
座谈会上，支行副行长结合青年成长规律与金融行业发展趋势，对青年员工成长成才提出针对性指导意见。她强调，青年员工处于职业生涯夯实基础、积累能力的关键阶段，要树立终身学习理念，掌握科学学习方法，常态化深耕金融专业知识，主动考取各类专业资质证书，持续提升岗位履职能力与专业服务水平。她要求全体青年员工注重职业形象、涵养职业素养，常怀责任心、甘于吃苦奉献，时刻保持进取意识与危机意识，主动对标先进、补齐能力短板，以更扎实的业务能力、更优质的服务姿态扎根基层金融岗位，用心用情服务广大客户群众。
支行纪检专员从合规经营、稳健发展的角度对青年员工开展警示教育与成长指导。他指出，金融工作专业性强、纪律性严，青年员工务必沉下心夯实业务基础，杜绝浅尝辄止、流于形式的学习心态；要敢于跳出舒适区，主动学习新业务、掌握新政策、适应新变化，通过持续考证学习、实战积累提升综合素养。同时要时刻牢记金融从业人员初心使命，严守合规底线、恪守职业准则，以高度的岗位责任心做好每一项业务、服务好每一位客户，坚守金融工作的严肃性与规范性。
支行邱行长作总结讲话。他表示，工行遵义播州支行始终高度重视青年人才培养，持续关心关爱青年员工成长成才，不断完善青年培养、岗位历练、成长激励机制，为青年员工搭建广阔的干事创业平台。同时，希望全体青年员工珍惜大行平台、坚守初心使命，立足岗位履职尽责、勇于担当作为，以高度的责任感回馈工行培养，实现个人成长与支行高质量发展双向奔赴、共同进步。
邱行长对全体青年员工提出责任心、进取心、畏惧心三点核心要求。一是坚守责任心，立足金融服务岗位，严谨细致、踏实履职，事事有落实、件件有成效，用心服务社会大众、用心做好金融服务；二是永葆进取心，拒绝安逸懈怠，主动精进业务、主动规划成长，持续提升服务能力与专业水平，适应新时代金融服务发展需求；三是常怀畏惧心，敬畏制度、敬畏合规、敬畏岗位，严守金融风险底线，筑牢合规经营防线。
会上，邱行长结合支行发展实际，详细解读薪酬激励机制、岗位匹配标准、人才培养体系与青年职业发展路径，引导青年员工找准自身定位、明晰奋斗方向、科学规划职业生涯。他寄语全体青年员工，要始终以高标准、严要求约束自身言行，立足基层、深耕主业，在优化金融服务、惠及民生大众、助力地方经济发展的实践中锤炼本领、增长才干，以青春之力践行金融为民初心，以实干担当书写新时代国有大行青年的责任与使命，为工行遵义播州支行服务地方、赋能民生、推动区域金融高质量发展贡献青春力量。