临商银行兰陵支行三举措提升员工风险防范意识

     临商银行兰陵支行始终将风险合规管理与业务发展相结合，积极营造合规文化氛围，全面提升了员工的风险防范意识。
    一是加强员工培训提高从业人员能力。网点营业主管利用晨夕会、集中学习等方式集中组织柜员对业务制度进行学习；业务条线要集中组织网点从业人员对业务制度、案防工作进行学习；积极参加上级行各类业务培训，以提高从业人员能力。
   二是提高风控能力。网点从业人员要严格执行制度规定合规办理业务，杜绝以习惯代替制度、以信任代替制度。营业主管要加强对网点柜员日常业务操作的指导工作，及时指正柜员的违规操作。
    三是加强检查提高营运质量。各条线要按照要求保质保量完成网点检查，并落实整改工作，杜绝问题屡查屡犯。