吕梁凤城支行开展案防教育提升内控合规水平

吕梁凤城支行全面贯彻落实内控合规管理规定，着力构建严谨有序的内控合规管理体系，持续开展案防教育活动，不断提升内控合规水平。

构建人人履职，层层负责的内控管理新格局，以提高全体员工的案防意识，组织全体员工充分利用周二、周四班后学习时间和每天的晨会时间，组织员工认真学习《员工违规行为处理规定》、《员工行为守则》和上级行下发的各项内控案防文件，让全员熟知禁止条款，懂得违规成本，增强合规意识。结合典型案例进行宣讲，以案例敲警钟，进行警示提醒，加强对柜员禁止性行为的教育，引导柜员要认识到《严禁柜台违规行为防范案件风险的工作意见》是全行经营管理的重要制度规定，是柜员业务操作行为的“高压线”，是防范重大事故和案件的内控底线，违反禁止性规定必将受到严肃惩处。定期不定期开展“四防演练”，让全行员工积极参加“四防”演练，切实掌握“四防”工作要领和关键步骤，以身亲的实践提升应急、应变能力。