朝阳北票支行顺利完成网点团队、本级中层干部工述职考核工作

     根据上级党委2017年年度考核工作的部署，北票支行经过认真筹备，精心组织，利用1月8日、9日两天时间，顺利完成了对各网点团队、网点负责人、本级中层的述职考核工作。

　　1月8日，在支行党委统一组织下，各位行领导参加了所分管网点的述职考核工作。1月9日，支行召开“北票支行2017年度本级中层干部年度述职考核大会”，支行行领导、各网点负责人、支行本级正副经理以及各部门员工代表参加会议。会议上支行党委书记、行长主持会议，支行中层干部依次进行了述职。述职结束后，参会人员进行了投票测评。

　　通过本次述职考核，肯定了成绩，查找了不足，进一步增加了干部员工加快北票支行发展的信心和决心，大家表示将抓紧进入工作状态，扎实推进观念转变;全力做好各部工作;努力抓好员工行为管理工作;抓好风险防控，防范案件发生;抓好队伍建设，提高员工素质;抓好作风建设，提升企业文化，全面推进支行各项指标、业务发展。