邮储银行新余市分行举办“内控优化年”演讲比赛活动

2017年四季度以来，邮储银行新余市分行持续推进“内控优化年”活动，始终坚持“一手抓业务发展，一手抓内控合规文化建设”，将合规文化建设与业务经营管理、案件防控工作相结合，积极倡导合规理念、培育合规文化，营造良好的合规文化建设氛围。为贯彻落实“内控优化年”活动要求，营造良好的内控氛围，新余市分行于11月22日晚举办了“内控优化年”演讲比赛。

    新余市分行各营业网点支行长参加了本次演讲比赛，各位参赛选手结合自身实际工作，从各个方面阐述内控合规的重要性，通过一个个真实的案例，用自己生动的语言、真挚的感悟，提醒自己，也告诫他人“内控无小事，合规放心中”。选手们的演讲积极向上，材料新颖，活动现场气氛热烈，掌声不断。经过激烈的角逐，评选出两名优秀选手将参加上级行演讲比赛。

    此次演讲比赛是邮储银行新余市分行深入开展“内控优化年”的重要举措，各参赛选手的演讲精彩纷呈，展现了员工的内控素质，提高了全体员工的合规意识。新余市分行将不断推进内控合规建设，引导员工积极践行合规精神，牢固树立合规理念，严守合规底线，营造稳健、合规经营的内部环境，推动各项业务稳健发展。