工行吕梁临县支行坚持“三化” 认真做好党员教育培训工作

    2016年以来，临县支行按照“党的群众路线教育”、“三严三实”和“两学一做”学习教育活动方案要求，联系全行工作实际，坚持党员教育培训经常化、组织生活多样化、作用发挥常态化“三化”措施，有效推进了党员干部提高“四个意识”、转变“四种风气”、争做“四讲四有”合格党员的进程，较好地完成了党员教育培训工作任务。         
    一、坚持教育培训经常化。该行联系“党的群众路线教育”、“三严三实”和“两学一做”内容，注重带着问题、针对问题实施教育培训；在教育培训前广泛征求全体党员干部的意见，发动全体党员干部认真查摆党总支部、党小组和自身在党性、原则性、群众观念、“四风”和履行党员义务、发挥模范带头作用方面存在的问题，本着“缺什么、补什么”的原则，采取以会代训、大堂培训、集体研讨和自学相结合方式，积极营造学习型党组织、培训型团队氛围，进一步提高全行党员干部的理论素质。         
     二、坚持组织生活制度化。该行在坚持党总支中心组学习、党总支书记上党课、“三会一课”学习教育和每周五晚党员过组织生活的基础上，紧紧围绕党建工作内容和党员干部队伍建设，每周开展一次读书会、一次演讲会；同时，变室内教学为室外见学，定期组织参观党史馆、军史馆，了解建党建军的革命历程，增强党员干部的使命感、责任感；寓教于乐，寓育于行、寓训于物，使静态学习变为动态实践，不断丰富党组织活动和教育培训内容，以促进党员教育培训活动多样化和达到教育培训的目的。　  
     三、坚持教育培训考核常态化。该行将“党的群众路线教育”、“三严三实”、“两学一做”党员教育培训进行量化，与全行其它业务指标同布置、同落实、同考核，并将“主题教育”、“专题教育”、“三会一课”落实情况纳入年度党建工作和企业文化考核总体计划，进一步增强党员干部的核心意识、看齐意识，并确保全体党员干部在思想上、政治上、行动上始终与党中央、上级行党委保持高度一致，以充分调动党员干部“听党话、跟党走”的信心和决心，努力完成各级党组织下达的任务指标。