临商银行朱保支行着力加强员工业务技能考核工作

近日，为全面提升支行员工业务技术水平，不断提高服务质量和工作效率，临商银行支行根据工作计划，利用业余在支行组织了一次业务技能考核比赛。 本次考核支行全员参与，精心组织，共设传票算、微机记账、单指单张点钞、计算机录入四个项目；并制定考核标准，以及奖惩制度。 通过本次考核支行不仅掌握了员工的业务技能水平，同时在支行上下形成了“比、学、赶、帮、超”的良好学习氛围；发扬了支行“传、帮、带”作用，也为新入行职工提供一个学习交流的机会，大大提高了青年员工的工作积极性，另外通过考核，业务人员也看到了自身存在差距和不足，根据自己考核成绩制定下一步提升计划，真正做到练在平时，用在平时。