建行长沙芙蓉支行坚持从严从实要求,把“两学一做”学习教育同全行转型发展结合起来,采取“七强化”工作举措,扎实推进“两学一做”学习教育工作。
一是强化组织领导,安排布置到位。成立“两学一做”学习教育协调小组,召开学习教育动员会、部署会,每月发布学习重点,编发简报通报学习情况。二是强化责任落实,突出示范带动。支行党委严格落实学习教育主体责任,细化责任清单,明确党风廉政建设主体责任考核内容,建立约谈机制,,形成责任落实的压力传导机制。三是强化特色实效,丰富学习内涵。支行充分发挥各党支部战斗堡垒作用,区分层次,抓细抓实,把党的思想政治建设抓在日常、严在经常。四是强化问题导向,狠抓整改落实。组织召开“四风”问题整治情况“回头看”专题民主生活会、专题组织生活会,认真查摆问题,开展批评和自我批评,针对突出问题和薄弱环节进行整改。五是强化宣传报道,营造良好氛围。开辟“两学一做”学习教育暨党建专栏,每月对各支部宣传报道情况进行通报。六是强化阵地建设,提升党建管理。在本部及18个网点建立“党员之家”,确保每个基层党组织有学习教育、开展活动的固定场所,做到“三亮、六有、八上墙”。七是强化学做结合,促进业绩提升。开展 “三亮三比”系列活动,弘扬先进,传递榜样力量,营造向先进学习,建设“美好芙蓉”的氛围。