夯实财务根基 赋能高质量发展 --兴平联社召开10月份会计例会

     为进一步强化会计基础管理，提升运营质效，筑牢风险防线，2025年10月15日下午14:30，兴平联社召开10月会计例会，以“强管理、提素质、防风险”为核心，全方位开展业务学习与工作部署，为联社高质量发展筑牢财务根基。
      一、高站位部署：锚定会计管理“新航向”
     会议伊始，联社财务条线负责人紧扣“夯实会计基础、提升合规能力、服务业务发展”主线，对本次例会的重要性进行强调。并指出，会计工作是金融机构运营的“心脏”，关乎数据真实性、风险可控性与业务可持续性，全体财务人员需以“专业、严谨、创新”的姿态，肩负起联社财务治理与风险防控的重任。
      二、多维度学习：筑牢专业素养“硬壁垒”
     本次例会围绕政策传达、业务复盘、技能提升三大维度，开展了一系列针对性学习：
     首先集中学习《转发国家金融监督管理总局陕西监管局关于开展2025年“敬老月”活动的通知》，将金融服务与社会责任深度融合，明确“敬老月”期间金融适老服务的具体要求；同步学习《咸阳农合机构2025年三季度单位结算账户报送情况通报》，对标同业找差距，强化账户管理规范性。
     其次通报兴平联社9月统一运营业务差错情况，对严重差错问题逐一剖析、专项辅导，要求各网点以“零差错”为目标，优化操作流程、强化复核机制；通报9月份视频监控检查问题，直指操作风险隐患，明确整改时限与责任主体。
     最后开展业务培训，纺织园会计领学《全国统一集中账户管理系统操作要点》，破解账户管理系统操作痛点；店张社会计解读《兴平市农村信用合作联社统一运营违规积分管理细则》，以“积分管理”倒逼合规操作；
      三、强执行落地：按下工作推进“快进键”
      会上，联社领导结合当前业务形势，对近期重点工作作出部署。一是要求各网点以“问题导向”抓好9月业务差错与柜面存在问题的整改，建立“台账式管理、销号式整改”机制；二是强调账户管理系统操作的规范性，确保账户开立、变更、撤销全流程合规；三是明确“敬老月”活动的服务标准，推动金融适老服务走深走实。
      兴平联社将以本次会计例会为契机，持续深化会计基础管理，推动财务人员专业能力与合规意识双提升，为联社稳健运营、高质量发展提供强有力的财务支撑。