为进一步发挥党的基层组织和党员先锋模范作用，不断夯实党支部战斗堡垒的基层基石，建设银行石家庄分行党委坚持把工作重心放在所辖经营机构，在夯实基层党建工作基础上，进一步促进党建工作与业务发展融合、提升党建管理工作的核心领导力量和精细化水平、加强党建创新与品牌建设、阵地建设紧紧结合，推动着所辖经营机构“人本、服务、合规、创新、品牌”五大专项文化培育重点，得到了较好的落实、执行与提升。
在推动上述五大专项文化培育重点工作展开过程中，建设银行石家庄分行党委结合本行的具体情况，要求所辖机构结合各行具体情况，做到“五个坚持”，即：一是坚持突出党对文化建设的引领与指导；二是坚持突出文化建设发展的主题思想；三是坚持文化建设“从实践中来到实践中去”的工作内核；四是坚持文化建设在党支部引领下全员参与和践行的基本策略；五是坚持在传承与创新中推动文化建设与时俱进的工作实践。
经过多年以来不间断的工作实践，建设银行石家庄分行初步形成了工作特色突出、队伍士气高昂、员工斗志强盛，以及各类优秀典型层出不穷的金融企业文化。近些年以来，建设银行石家庄分行所辖金融机构坚持用文化的力量引领科学发展，在发展规模领先同业的基础上，进一步追求规模、效益和质量的协同向上，实现了各项业务的飞跃发展。
