11月1日晚，建行石家庄分行召开了2022年内控案防警示教育大会。会议采取现场与视频、音频相结合的方式召开，石家庄分行行领导，各部门（中心）、各支行负责人在现场参会，其他员工通过视频会议室和企业微信会议室参会，本次会议覆盖分行全体员工。
会议开始，全体参会人员起立鸣警钟，提醒全体员工要心存敬畏、行有所止。之后由风险管理部、个人金融部、信用卡业务经营中心、营运管理中心、派驻纪检组、安全保卫部、内控合规部依次通报了2021年内控案防警示教育大会以来，各部门条线发现的违规问题及原因，并提出下一步的工作要求。
石家庄分行行长要求全行上下全力推进深化七个层次内控案防体系建设，一是要坚持“扛责任”，强管理，坚定不移全面推进从严治行。贯彻新金融风险观，弘扬廉洁勤政，防腐败，纠“四风”，确保实现“六个不发生”工作目标；二是要着力“抓重点”，严管控，确保实现全年安全运营。并对监管遵循、问题整改、员工管理、柜面风险、反洗钱工作、服务水平、安全生产七个方面提出具体要求；三是要全面“固根基”，树文化，全面助力新金融行稳致远。“发展讲规律、做事讲规则、做人讲规矩”，夏行长要求大家正确对待业务发展与合规经营的关系，珍惜自己的职业生涯，坚守合规从业底线，成为党纪国法行规的忠实崇尚者、自觉遵守者和坚定捍卫者。
最后，参会人员起立齐诵合规警言。最后，全体员工签署《员工行为承诺书》，向建行和自己庄严承诺，坚守底线，警钟长鸣。（李宪民 韩婧）
