工行宜春分行举办网点负责人及客户经理“行外吸金”能力提升培训班成效明显

工行宜春分行举办网点负责人及客户经理“行外吸金”能力提升培训班成效明显 为提高零售队伍专业能力，充分发挥营业网点主阵地作用，全面提升个人金融业务竞争力，7月21日至22日，工行宜春分行成功举办了网点负责人及客户经理“行外吸金”能力提升培训班，有力促进了个人金融业务再上新台阶。 一、高度重视，精心组织。该行高度重视网点负责人及客户经理“行外吸金”能力提升培训，邀请经验丰富的培训机构讲师授课，围绕“内提外拓”、“精准营销”、“个金新产品暨风险管理”主题，分别为网点负责人、个人客户经理开展培训。全行网点负责人、个人客户经理、人力资源部总经理、个人金融业务部总经理和各专业部门共100余人参加了培训。 二、传导理念，增强动力。行外吸金的关键在于理念。该行通过举办网点负责人及客户经理“行外吸金”能力提升培训，传导新理念，在观念上指导全行围绕工作主线，以吸金提升管理水平，以实战提升全员吸金技能，以吸金促网点核心竞争力的提升。要求各网点对“行外吸金”进行再培训，将吸金的营销理念传达到每位员工，使全员认识行外吸金、主动营销的重要性，增强零售业务发展的内生动力。 三、激发热情，提振士气。在培训中，该行通过场景互动、情景演练、案例分享、互相点评、团队游戏和微沙龙等方式，全面掌握营销技能、培养营销意识、克服营销困难，树立了网点增存存款的信心，培养了员工良好营销习惯，提升了网点存款竞争力。通过开展团队拓展训练，进一步增强了员工间的团队协作能力，提升了团队士气，极大的激发了网点员工营销积极性和营销热情。 四、掀起热潮，成效明显。让每一个参与者享受到“存在感”和“成就感”，以“自我实现”成为进一步激发竞争热情和提升竞争技能的“原动力”，才是固化和使“行外吸金”永葆青春的法宝。通过本次“行外吸金”培训活动，收到良好效果，在思想上动了真格、在学习上用了真功、在实战上拿了真招、在营销上求了实效。迅速在全行掀起比、超、赶、学的吸金热潮，形成拓客、吸金、创利、晒单的浓厚氛围。康庄