“三个意识”助推“两学一做”常态化制度化

             今年以来，邮储银行南昌市分行结合工作实际，以树立“三个意识”为主线，推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。

树立政治意识，抓好思想政治建设。认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等党员教育基本制度，扎实推进“强基固本2.0”建设工程，让党员自觉参与到建设当中，进一步增强党员归属感和凝聚力。

树立责任意识，破解工作难题。坚持把查找、解决问题作为“两学一做”学习教育的本质要求，将党建工作纳入年度重点工作，制定年度党建工作要点，细化职责分工。党群工作部每半年对各支部工作进行检查，并将检查结果纳入年度检查考核和先进评选考核。此外，还将党建职责与行政职责的“一岗双责”落实到每个利润中心的负责人；设置可量化的党建考评指标，使党建职责与行政职责互为促进、相得益彰，全面实现党建工作责任制得到有效落实。

    树立争先意识，发挥先锋模范作用。将推进“两学一做”学习教育常态化制度化与业务工作结合起来，与岗位职责结合起来，以“实”的精神和“实”的作风抓好落实，坚持以知促行，以党员“承诺践诺”活动为基本要求，以转作风强管理为重点，引导党员追赶超越，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。