曲沃新田村镇银行“六好”员工推动业务提速

山西曲沃新田村镇银行全行推出“比学赶超”争做“六好”员工活动,迎来业务发展一片红的同时，也为这个本土“小银行”树立起社会大品牌，先后被曲沃县委、县政府授予“服务曲沃经济建设先进单位”、“热心公益、奉献社会先进单位”和“文明单位”等多种荣誉。 曲沃新田村镇银行“比学赶超”中的“比”，就是在对标准找差距、找标杆、找空间，在比的基础上定准目标、明确方向；“学”，就是在学习借鉴先进同业最佳实践中改造和提升自身；“赶”，就是在蹄疾步稳、扎实推进中缩小差距、补足短板、变弱为强；“超”，就是在比学赶的基础上形成经营理念、服务模式、业务特色、管理方式等多方面的领先优势，全面提升自身的核心竞争力。以此基础在全员之间开展起以“思想品德好，形象作风好，市场营销好，工作业绩好，同事团结好，优质服务好”为内容的“六好”员工活动。 活动核心突出三点:一是让业绩说话。能力决定岗位，贡献决定价值，无论在哪个岗位，哪个部门，只有脚踏实地，勤奋工作，就会用骄人的业绩来证明自己是一个有用之人，是一个永不言败的优秀员工；二是让领导肯定。要想不被发展淘汰，不被组织失望，就只能在工作中以扎实的业绩，超人的能力，独特的优势来证明自己是一个敢于超越自我的人，一个被领导肯定成绩的人。三是让客户评价。每个员工抱着“客户永远是对的”观念去从容面对，以恒久的微笑保持沉默，以婉转的解释改善冷淡，以赞扬的态度转移视线，化“必须善于适应客户，而不是让客户适应自己”。为突出活动效果，该行出台多种激励办法予以助推，使这一活动带来了业务发展和品牌建设双重效果。