工行南通通州支行开展集体廉洁谈话

       为切实抓好党风廉政建设责任制落实，提高党员领导干部廉洁从业和自律意识，认真履行一岗双责，工行南通通州支行开展了集体廉洁谈话，班子成员、各部室负责人参加了此次活动。 
         组织班子成员、各部室负责人学习党规党纪、行规行纪等，树立正确的思想信念，努力增强廉洁自律意识，不断提高反腐倡廉的自觉性，始终牢记党员标准、岗位职责，时刻提醒自己，约束自己，扎扎实实做好工作。要求管理者不仅要严格要求自己，带头执行党纪条例和行纪行规，以上率下、做好榜样，更要高度重视员工管理工作，抓实、抓严员工日常行为管理和监督，确保中央八项规定、六项禁令和总省行党委有关要求人人知晓、严格执行，灵活运用“四种形态”，尤其注重运用第一种形态，早提醒、早警示，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，全力营造清风气正廉洁从业氛围。 
         认真落实“两个责任”。该行要求管理者履行好主体责任，铭记党员身份，牢记忠诚和担当，不忘初心、不改初衷，知敬畏、明底线、守规矩，主动在思想上划出红线、在行为上明确界限，严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》，做廉洁从业的模范。纪委担负起监督责任，把规矩和纪律挺在前面，踏踏实实做事，规规矩矩做人。敢于担当、履职尽责，加强员工日常行为管理，扎实开展员工违规经商办企业、违规担保、非法集资、民间借贷等排查活动，对违规违纪的人和事，要按照相关规定予以严肃处理。 
        切实加强自我管理。该行要求管理者时刻铭记职业操守，正确面对社会经济新常态、新形势、新问题，严守纪律和规矩，强化遵章守纪和廉洁从业意识，务必慎思笃行、不越雷池、不踏红线，做到令行禁止。严格践行“三严三实”，严于律己，率先垂范，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做，算好政治、经济、名誉、家庭、亲情、自由、健康人生“七笔账”，自觉抵制各种诱惑和腐朽思想的侵蚀，守住做人、做事的底线。