工行吕梁临县支行抓实抓好党风廉政建设

    工行临县支行聚焦党建工作的科学化、制度化、规范化，把服务作为党员领导干部的自觉追求和基本职责，以服务群众、做群众工作为主要任务，以改革创新为动力，以群众满意为根本标准，着力以实事求是、脚踏实地的工作作风，有效提升党风廉政工作的执行力。 
    为着力整治“大企业病”，该行把作风建设摆在更加突出的位置，抓常、抓细、抓长，科学把握运用“四个意识”，进一步深入落实从严治党的责任、党风廉政建设的责任，突出抓好国法党规行纪学习、合规经营教育和案例警示教育，通过学习强化抓管理、促经营、带队伍、强服务的能力，提高党员干部对制度认同和自觉，端正思想和行为，筑牢制度防线、管理防线、监督检查防线，查防并重、标本兼治、综合治理廉政风险防控重点领域和关键环节存在的突出问题，以确保全行安全稳健运营。 
    该行以党章为根本遵循，着力从党内政治生活管起、严起，认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，通过党内生活促进党员之间勤沟通、多商量、比成绩、找差距，清除党内各种政治灰尘和政治微生物，解决好突出问题，以提高党的组织生活质量；通过教育和制度同向同时发力，使党内生活真正严肃起来、落到实处、发挥效用。 
    狠抓执行力和过程管理，该行突出抓干部队伍执行力建设，紧紧围绕全行中心工作、重点工作来思考自身定位，把握和推动自身经营工作，积极利用信息技术手段提高管理效率，切实整治政策措施执行落实不到位、协调联动不够、业务流程过长、制度冗余、文山会海、慵懒散慢等不良作风，明确任务清单、责任清单和时限清单，对定下来的工作一抓到底，对照序时计划高标准高质量地加以推进和落实，力求做到言必践，行必果。