近期,随着对公客户经理人员的逐步到位,港口支行会计人员存在新老交替和经办人员业务不熟的情况,支行领导充分认识到人员变换的这一潜在风险,及时调整会计工作重点。把3月份定为会计人员培训月,大力开展会计人员培训活动。培训工作由委派营业主管负责,利用每天晨会和每晚下班后时间统一进行,内容以对公柜面人员应知应会、产品营销技能为主。通过培训提高了柜员履岗能力,大大减少了会计操作的潜在风险。